西安科技大学电气与控制工程学院2023年招聘高层次人才启事

西安科技大学历史悠久，底蕴深厚，办学历史可以追溯到1895年成立的北洋大学工学院采矿冶金科，前身是1958年从西安交通大学分出成立独立的西安矿业学院，1999年更名为西安科技学院，2003年更名为西安科技大学。学校现为国家应急管理部和陕西省人民政府共建高校、国家中西部高校基础能力建设工程实施高校、陕西省高水平大学建设高校、陕西省“一流大学、一流学科”建设高校，同时也是国家建设高水平大学公派研究生项目实施高校、国家特色重点学科项目实施高校和教育部卓越工程师教育培养计划实施高校。

01电气与控制工程学院简介

电气与控制工程学院源自于西安交通大学采矿系矿山机电专业，1959年单独设立机电系，1985年机电系拆分为电气工程系和机械工程系。2002年在自动化系的基础上组建了电气与控制工程学院。拥有矿山机电工程二级学科博士授权点1个，控制科学与工程、电气工程一级学科硕士点2个，电力电子与电力传动、控制理论与控制工程等二级学科硕士点10个，控制工程和电气工程等工程硕士培养领域2个。控制科学与工程为陕西省重点学科。

现有自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器和微电子科学与工程4个本科专业，其中自动化、电气工程及其自动化、测控技术与仪器3个专业通过中国工程教育专业认证，自动化、电气工程及其自动化获批国家一流专业建设点，测控技术与仪器获批陕西省一流专业建设点。同时，拥有陕西省智慧矿山研究生联合培养示范工作站，陕西省电工电子实验教学中心、电气与控制工程实验教学中心，西安市电气设备状态监测与供电安全重点实验室，自动化专业双目标应用型、测控技术与仪器专业导师制、微电子实践创新型省级人才培养模式创新实验区，陕西省高等学校创新创业教育改革试点学院等教学科研平台，为高层次人才培养奠定了坚实的基础。

学院现有教职工109人。拥有自动化专业、测控专业核心课程与创新实践、电工基础等3个陕西省教学团队。近5年来，学院承担国家及省部级项目50余项，横向项目200余项，发表学术论文1000余篇，授权国家专利200余件，出版专著/教材20余部，形成相对稳定、特色鲜明的研究方向。

02人才招聘领域

学院面向海内外公开招聘以下学科/专业方向的优秀人才，招聘学科专业/方向包括但不局限于：电气工程、控制科学与工程、电子科学与技术及相关学科方向。

03人才引进需求

贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，热爱党的教育事业，有强烈的事业心、责任心和奉献精神。具有副高级及以上专业技术职务或博士研究生学历，具有较强的教学科研工作能力和团队协作精神。

1.顶级专家

两院院士或在学科领域内有卓越的学术声誉、学术领导力，近年来所取得的主要学术成果为国际学术同行公认的专家学者。

2.领军人才

年龄在55周岁以下，国家杰出青年科学基金获得者，国家“万人计划”入选者等国家级人才工程项目入选者，国家级重大项目首席科学家，或具有良好学术声誉、学术领导力，近五年主要学术成果为国际国内同行公认的同水平人才。

3.中青年学术带头人

年龄在47周岁以下，国家优秀青年科学基金获得者，国家“万人计划”青年拔尖人才等国家级人才工程青年项目入选者，或具有良好学术声誉、学术领导力，近五年主要学术成果突出，有较大学术潜力的中青年学术骨干。

4.青年拔尖人才

年龄在43周岁以下，省部级重点学科带头人，省级人才工程入选者，省级科学技术奖一、二等奖获得者（主要完成人），国际国内一流科研团队核心骨干成员。

5.优秀博士、博士后

年龄35周岁以下，国际国内知名大学或研究机构博士学位获得者，成果突出，有海外学历或教育经历者优先。依托机械工程、矿业工程、安全科学与工程等博士后科研流动站，招收全职博士后科研人员。

04人才引进待遇

1.学校提供有竞争力的薪酬待遇。

2.学校为中青年学术带头人以上层次人才提供住房一套，为其他层次人才提供周转住房。

3.根据实际需要给予引进人才科研启动费和安家费。

4.学校设有附属中学及幼儿园，为教工子女提供优质基础教育资源。

05应聘材料及联系方式

简历名称格式：姓名+专业+毕业院校+ 、个人突出成果简述及佐证材料。

学校：余老师029-83856395、13474364293，邮箱：xkdrcb@xust.edu.cn

学院：寇老师029-83856352、18729095156，邮箱：koufarong@xust.edu.cn

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原文出处：

https://dkxy.xust.edu.cn/info/1182/3881.htm

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