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中国矿业大学马克思主义学院2024-2025年招聘教研系列人才、师资博士后启事

2024-12-26 07:38 来源: 中国矿业大学 作者: liuxuehr

一、学校学院简介

中国矿业大学是教育部直属全国重点高校,教育部、应急管理部与江苏省人民政府共建高校,国家“211工程”“985优势学科创新平台项目”和国家“双一流”建设高校。学校坐落于全球宜居城市、国家生态园林城市、国家环保模范城市、全国文明城市——江苏省徐州市。现有文昌和南湖两个校园,占地4200余亩,学校配有附属幼儿园、小学、初中和高中,教育质量名列全市前茅。学校系江苏省高校思政课教指委主任委员单位、江苏省大中小学思政课一体化专家指导委员会主任委员单位。

中国矿业大学马克思主义学院成立于2011年4月,系独立设置、直属学校党委和行政领导的二级单位。1985年设思想政治教育本科专业,1995年获批马克思主义理论与思想政治教育硕士点,2005年获思想政治教育二级学科博士点,2021年获马克思主义理论一级学科博士点,2023年获马克思主义理论一级学科博士后科研流动站。学院系教育部大中小学思政课一体化共同体(江苏)牵头单位、江苏省重点马克思主义学院、江苏省习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心理论研究基地、江苏省统一战线理论研究基地、淮海人才创新发展研究院(徐州市委-中国矿业大学协同创办)。

近年来,学校切实壮大思政课教师队伍,聚焦大思政课建设,创新“广泛引才、积极用才、充分育才相结合”的机制和办法。学院致力于打造“人才成长型、青年友好型”学院,全力支持教师成长成才。已入选国家“万人计划”青年拔尖人才1人、全国高校思政课影响力人物2人、全国高校思想政治理论课教学标兵等6人;省“333高层次人才工程”等省部级人才工程者近20人次。5人入选“领航–扬帆”计划,涌现了一批省市师德模范、先进工作者。

学院高度重视思政课教育教学,全力推进锻造“强国先锋”的大思政课改革创新教育教学探索,按照荣誉教研室标准和规格、集中精兵强将打造“习近平新时代中国特色社会主义思想概论课”教研室。近年来,获国家教学成果二等奖1项,获批全国高校思政课名师工作室1个、省思政课名师工作室1个,在第一、二、三届全国高校思想政治理论改革教学展示活动中成绩突出,获特等奖1项,一等奖4项,二等奖1项;1人入选“全国高校思想政治理论课教学标兵”,2人入选“全国高校思想政治理论课教学能手”,2人入选“全国高校思想政治理论课教学骨干”;入选国家一流课程、国家精品视频公开课、省级一流课程、江苏省优秀研究生课程等5门。1支教学团队入选江苏省高校“青蓝工程工程”优秀教学团队。

学院高度重视马克思主义理论研究工作。近年来,共承担各类纵向科研项目140余项,其中国家社科基金项目立项22项,省部级科研项目立项45项。另外,承担横向科研项目30余项;出版专著60多部;在《马克思主义研究》《政治学研究》《中共党史研究》《光明日报》《红旗文稿》等高水平学术报刊上发表论文400余篇。获得江苏省哲学社会科学优秀成果一等、二等、三等奖等省部级科研成果获奖近20项。

二、招聘岗位

(一)教研岗位(6人)

1. 高端人才系列(按照学校要求)

2. 教授(含准聘教授)

3. 副教授(含准聘副教授)

4. 讲师(仅招收达到准聘副教授和I类讲师条件的应届博士毕业生)

(二)行健博士后、师资博士后(6-8人)

三、招聘条件

(一)基本条件

1. 具有坚定的政治立场和良好的思想品德,热爱教育事业,具有较强的敬业精神和团队合作精神。

2. 具有马克思主义理论及相关学科的博士学位,毕业于国内外知名高校或科研机构者优先。

3. 具有较强的教学能力和科研潜力,在本学科领域取得一定的学术成果。

4. 教授年龄一般不超过50周岁(高端人才另议),副教授年龄一般不超过40周岁,讲师年龄一般不超过35周岁。

(二)业绩要求

1. 教研岗位参见:https://hr.cumt.edu.cn/info/1025/3229.htm

2. 博士后岗位参见:https://hr.cumt.edu.cn/info/1026/3326.htm

四、岗位职责

(一)承担思想政治理论课的教学工作,完成学院规定的教学工作量,教学效果良好。

(二)积极开展科学研究,主持或参与省部级及以上科研项目,在国内外高水平学术期刊上发表学术论文。

(三)参与学科建设和人才培养工作,指导研究生和本科生的学习和实践。

(四)积极参与学院的公共事务和社会服务工作。

五、待遇与支持

(一)提供具有竞争力的薪酬待遇和福利保障,具体待遇面议。

(二)作为教育部直属高校,将提供更为高效、充分、良好的科研工作条件和支持,包括各类人才评审通道、科研项目申报、自主探索科研经费、教学科研团队等。

(三)子女享有优质教学资源,学校附属幼小中均具有强大竞争力,教职工(含博士后)子女保障入学,后顾无忧。

(四)丰富多元的激励政策、宽严相济的培养方式、人文友好的学院文化、公正公开的制度环境。

六、应聘方式

请登录http://zp.hrs.cumt.edu.cn/(中国矿业大学人才招聘系统),查看申请具体岗位及提交个人简介,同时将应聘材料以“姓名+人才类别+院系/学科”命名(尽量整合为单个文档),发送至学院联系邮箱(guohuayan@163.com)并抄送人才引进办公室或博士后管理办公室邮箱(参见下表)

1 高端人才办公室 房坤 电话:0516-83590810
邮箱:talents@cumt.edu.cn
2 人才引进办公室 陈建 电话:0516-83590211
邮箱:kdjszp@cumt.edu.cn
3 博士后管理办公室 张宁 电话:0516-83590200
邮箱:kdbsh@cumt.edu.cn

七、联系方式

分管学院人才工作的院领导:阎国华(13512567768)学院人事工作联系人:赵玺雅(13952183373)

本启事长期有效!

中国矿业大学马克思主义学院

2024年12月

原文出处:

https://mks.cumt.edu.cn/info/1030/4239.htm

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