华中师范大学心理学院2022年招聘教学科研岗人才启事

为进一步促进学科发展，提升国际一流学科建设水平，现面向海内外公开招聘教学科研岗各类优秀人才。

一、招聘对象

海内外知名高校及科研机构心理学相关专业的优秀中青年学者、博士、博士后。此招聘启事长期有效。

二、招聘学科方向

围绕网络行为与发展、智慧学习与认知、网络社会与健康三个学术领域，招聘网络心理与行为、发展心理学、脑与认知心理、临床心理与咨询、人格心理学、社会心理学、教育心理学、管理心理学、心理统计与数据分析、脑计划研究、平台技术运维、学科教学论等相关学科背景人才。

三、岗位、条件及待遇

岗位类别	条件	待遇
杰出人才	两院院士或资深教授、海内外知名高校或研究机构的教授、资深研究员。是所在研究领域的一流学者，在国内外享有广泛的学术声望和影响力，能引领本学科有突破性的发展。	年薪≥100万； 科研启动费：理工科500-3000万元；文科100-500万元； 团队：配备骨干教师、博士后团队以及博士生招生名额； 住房：提供优质住房一套或优厚的安家费。
学术领军人才	具有深厚的学术造诣，在科学研究方面已取得国内外同行公认的重要成就，具有带领本学科在其前沿领域保持或赶超国内外领先水平以及带领团队协同攻关的能力。	年薪≥80万； 科研启动费：理工科200-1000万元；文科50-200万元； 团队：配备骨干教师、博士后团队以及博士生招生名额； 住房：提供优质住房一套或优厚的安家费。
青年拔尖人才	在本学科主流方向上从事前瞻性、创新性研究，具有较高学术地位，已取得具有重要学术影响的标志性研究成果，具有支撑学术梯队建设的能力。	年薪≥50万； 科研启动费：理工科100-300万元；文科30-100万元； 团队：配备骨干教师、博士后团队以及博士生招生名额； 住房：提供过渡性住房一套或优厚的安家费。
优秀青年骨干	海内外知名大学获得博士学位，有扎实的理论基础和专业知识，有稳定的研究方向和良好的发展潜质。主持或作为核心成员参与过重要科研项目，取得同行专家认可的科研成果。	年薪：岗位绩效工资+10万/年津贴≧30万； 科研启动费：10-40万元； 安家费：10-40万元，同时提供过渡性人才住房。
骨干教师	海内外知名大学获得博士学位，有一定代表性成果。	岗位绩效工资约18-28万/年； 按岗位及学科提供安家费及科研启动费；提供过渡性人才住房。
项目博士后	获得博士学位，愿意全时全职来校从事博士后研究工作的人员（含外籍人员）。	年薪18 -45万元； 住房：提供博士后公寓或租房补贴； 出站后可参加我校专业技术岗位竞聘，入选国家级博士后人才计划且取得优秀学术业绩者经评估后可优先转入事业编制聘用。

『其他待遇』

1. 办公环境：配备办公用房、实验室等教学科研条件。

2. 教育资源：享受优质的基础教育资源。华中师范大学附属幼儿园、附属小学、附属中学皆为省级示范学校。

3. 配套服务：享受公费医疗、年度体检等，协助解决保险、落户和签证等相关事宜，提供一站式服务。

四、选拔方式

面向海内外公开招聘。按照个人申请、学部审核面试与推荐、学校审核、学校人才人事工作领导小组审定等环节，择优录用。

五、联系方式

电子邮箱：maxiaoman@ccnu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+ liuxuehr.com”）

联系人：马老师

地址：武汉市雄楚大道382号南湖综合楼8楼8018室

邮编：430079

电话：86-27-67866606

原文出处：

http://psych.ccnu.edu.cn/info/1059/5362.htm