广东药科大学2018-2019年面向海内外招聘高层次人才

一、招聘基本条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守中华人民共和国宪法和法律。

3、具有良好的品行和职业道德。

4、具备岗位所需的专业。

5、适应岗位要求的身体条件。

6、具备报考岗位所需的其他条件。具体详见《广东药科大学2018-2019招聘计划表》（见附件1）

有下列情况之一者，不得报名：

1、受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。

2、曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的。

3、近两年内，在机关、事业单位招录（聘）面试、体检或考察中存在违纪行为的。

4、因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；或者刑事处罚期限未满的人员。

5、法律、法规规定的其它不得应聘的情形。

二、待遇

所录的博士全部纳入事业单位正式编制，提供具有竞争力的薪酬，广阔的职业发展前景。根据“广东药科大学引进高层次人才实施办法”及“ 广东药科大学云浮校区高层次人才补贴发放办法（试行）”等相关文件精神，符合高层次人才引进条件的可享受对应待遇。

1、高层次人才

2．常驻云浮校区博士

除基本薪酬外，一次性发放科研启动费10万元、住房补贴20万元，聘期内每月发放人才补贴2000元。

三、报名

（一）报名地点或方式。

采用电子邮件报名。应聘人员填写《广东药科大学应聘信息表》（附件2），连同本人简历（含照片）发送到各学院招聘邮箱。（申请时请注明信息来源于 -liuxuehr.com）

（邮箱及联系方式见附件1，应聘邮件可同时发送至人事处邮箱rsc2071@163.com，以备查询）

（二）报名资格审查

1、按照招聘岗位的条件，对报名者进行资格条件审查。面试的方式、时间、地点将以电子邮件形式告知应聘人员，请注意查收电子邮件并保持通讯畅通。

2、应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，已签的聘用协议无效。

四、面试

面试内容、时间（11月底）、地点另行通知。

面试遵循《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范（试行）》文件中的相关要求，由各用人单位组织，并根据面试成绩从高分到低分排序，上报学校人才工作领导小组审议

五、体检、录用

根据面试成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1：1比例确定体检人员。体检项目和标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发﹝2010﹞382号）及《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》（粤人社发﹝2011﹞134号）规定执行。

体检合格者，按照规定办理相关手续。

附件1《广东药科大学2018-2019招聘计划表》

附件2《广东药科大学应聘信息表》

广东药科大学人事处

2018年10月10日

原文出处：http://rensc.gdpu.edu.cn/Contents/Item/Display/589