兰州大学基础医学院2023年人才招聘公告（长期有效）

兰州大学是教育部直属的全国重点综合性大学，是国家“985工程”“211工程”重点建设高校，入选世界一流大学建设高校。

兰州大学基础医学院前身为1932年12月成立的甘肃学院医学专修科的医学基础各教研室；1978年在各教研室的基础上建立了医学基础部；1992年改称基础医学部（简称基础部）；2001年兰州医学院基础医学部与临床医学系合并，成立基础医学院；2004年11月18日，随兰州医学院并入兰州大学；2005年3月9日成立兰州大学基础医学院；2008年1月7日，根据兰州大学医学管理体制的要求，药学院药理学研究所和临床医学院手术学实验室并入兰州大学基础医学院；2021年手术学教研室并入到临床医学院。

学院现有一级学科博士点1个（基础医学）；省级重点一级学科2个（基础医学、中西医结合）；博士后流动站1个（基础医学博士后科研流动站）；教育部创新团队1个（“多肽药物” 创新团队）；甘肃省重点实验室2个（甘肃省新药临床前研究重点实验室、甘肃省循证医学与临床转化重点实验室）；中国医学科学院创新单元2个（多肽研究创新单元、循证评价与指南研究创新单元）；甘肃省科技创新服务平台3个（甘肃省特殊人群遗传资源库、甘肃省实验动物质量检测与生物安全数字化仿真培训平台、西北及青藏高原群体和临床遗传资源共享平台）；甘肃省工程实验室1个（甘肃省智慧医疗工程实验室）；甘肃省国际科技合作基地1个（中医药标准转化与培训甘肃省国际科技合作基地）；国际合作联合实验室（WHO指南实施与知识转化合作中心）；甘肃省行业技术中心2个（甘肃省医学指南行业技术中心 、甘肃省基因组医学行业技术中心 ）；甘肃省实验教学示范中心1个（基础医学实验教学中心）。

一、招聘学科专业以及方向

1.基础医学（学科方向：人体解剖与组织胚胎学、病原生物学、病理学与病理生理学、人体生理学、新药创制、中西医结合疾病诊治基础研究、循证医学与医学信息学、医学遗传学、医学生物化学与分子生物学）

2.中西医结合（学科方向：中西医结合临床、中西医结合基础、循证中西医结合）

3.生物学（二级学科:生理学、遗传学、生物化学与分子生物学）

4.药学（二级学科：药理学）

二、招聘岗位类型及待遇

（一）萃英学者

“萃英学者”为兰州大学重大人才支持计划，设置一级岗、二级岗、三级岗和四级岗。“萃英学者”一级岗为院士、一级教授及相当层次人才；二级岗为国家级人才计划领军人才；三级岗为“四青”人才，或依托我校申报“四青”并具有相当竞争力的海内外人才；四级岗为已取得重要学术影响、产出标志性研究成果，具有冲击“四青”潜力的优秀青年人才。

入选“萃英学者”后全职来校工作，学校聘为教授或研究员，并给予重点支持，提供有竞争力的薪酬待遇、住房补贴安家费和科研启动经费，可申请租住校内周转公寓，开通医疗保健绿色通道，安排子女入学、入园。

（二）海外优秀青年人才

提供具有竞争力的薪酬；住房补贴、安家费110万元；在国家自然科学基金委资助经费基础上，学校提供1:1配套科研启动费；支持人才根据学科特点和发展需要，组建学术创新团队，在人才引进、博士后选聘方面给予倾斜。

（三）教授/研究员

按照国家和学校有关规定提供薪酬和相关福利待遇； 50-300万元科研启动经费；50-90万元住房补贴、安家费；可申请租住校内周转公寓；安排子女入学、入园。

（四）青年研究员

提供50-150万元科研启动经费；提供每年税前34万元薪酬（含租房补贴4万元）；可申请租住校内周转公寓；安排子女入学、入园。5年聘期考核合格的，可按程序聘为四级教授、博士生导师，按照事业编制管理，并提供住房补贴、安家费。

（五）副教授/副研究员

按照国家和学校有关规定提供薪酬和相关福利待遇；50-100万元科研启动经费；40万元住房补贴、安家费；可申请租住校内人才周转公寓；安排子女入学、入园。

（六）外籍教师

按国际标准提供优厚薪酬待遇，相应层次人员的科研启动费、安家费，可申请租住校内周转公寓。

（七）“萃英博士后”、博士后

根据申请者的学术素质、科研成绩，可以申报“萃英博士后”或普通博士后。相关待遇：优厚待遇+晋升通道+贴心保障。

1.优厚待遇

（1）“萃英博士后”学校薪酬30-40万元/年；

（2）普通博士后合计薪酬可达16.2+万元/年；

（3）享受甘肃省博士后津贴相关政策支持；

（4）按照国家规定缴存社会保险及住房公积金；

（5）入选国家“博士后创新人才支持计划”、“博士后国际交流计划”等人才支持计划的，可直接选聘为“萃英博士后”，并提供如下支持：

A.延期支持：资助期满但仍在合同期内且表现优秀者，学校可继续提供薪酬直至聘期结束。

B.全额支持：提前出站者，国家提供的日常经费剩余部分出站时一次性发放给本人。

2.晋升通道

（1）在站期间，博士后可申请获得职称任职资格；

（2）考核合格的“萃英博士后”及表现优异的普通博士后，可按人才引进条件和程序申请校内相关岗位，并享受相应住房补贴安家费、科研启动费等引进人才待遇。

3.贴心保障

（1）在站博士后根据需要可租住学校周转公寓；

（2）学校在办理落户、医疗和子女就学等生活方面做好相关服务工作，帮助博士后尽快融入学术和工作环境。

三、应聘人员提供材料

1.本人简历；

2.求职意愿信；

3.过去的研究工作总结及未来的研究计划；

4.本领域至少三位正高级职称专家推荐信（由推荐专家向指定邮箱提供电子版推荐信），其中至少两封来自兰州大学校外专家；近期毕业博士应有本人博士生导师、硕士生导师的推荐信；近期出站博士后应有博士后合作导师、博士生导师的推荐信；有过工作经历的，原则上要提供最近一个工作岗位的直接领导的推荐信）；

5.学历学位证书、博士阶段成绩单、英语水平证明、奖励证书、专业技术职称证明等重要材料复印件。

四、联系方式

联系人：董志娟

联系电话：09318915890

邮 箱：dongzhijuan@lzu.edu.cn（邮件主题标明为“姓名+应聘岗位+ ”）

地 址：甘肃省兰州市东岗西路199号 兰州大学基础医学院

兰州大学基础医学院

2023年3月28日

原文出处：

https://news.lzu.edu.cn/c/202303/98540.html